Foto: La Principessa Anne Visita il National Theatre per Celebrare il Programma di Apprendistato

La Sua Altezza Reale La Principessa Reale ha visitato il National Theatre per celebrare il programma di apprendistato dell'organizzazione, dopo aver ricevuto il prestigioso Premio di Formazione della Principessa Reale insieme a una speciale Commendazione DEI. Il National Theatre è l'unico teatro ad aver mai ricevuto questo premio, che riconosce il suo lavoro pionieristico nell'espandere l'accesso a carriere nelle industrie creative.

Durante la visita, La Principessa Reale ha visitato i laboratori dietro le quinte del National Theatre e il suo Dorfman Theatre, incontrando 17 apprendisti attuali e passati insieme a membri chiave dello staff tecnico e teatrale. La Sua Altezza Reale ha visitato i laboratori di scenografia, arte scenica e carpenteria, e in un momento particolarmente speciale, essendo un'appassionata di equitazione, La Principessa Reale ha incontrato 'Joey', uno dei rinomati pupazzi della produzione di successo War Horse che torna sul palco Olivier quest'estate, offrendo un vivido sguardo sull'arte e l'innovazione che sorreggono le produzioni di livello mondiale del National Theatre.

Il National Theatre è il maggiore datore di lavoro nel settore teatrale no-profit e un incubatore di competenze per l'intero settore creativo, creando un futuro più inclusivo e resiliente per il teatro. Ha reclutato oltre 60 apprendisti di livello iniziale in 21 diversi reparti, con un eccezionale 90% che prosegue direttamente in occupazione retribuita al termine. Dalla carpenteria alla finanza, dai props all'automazione, i suoi apprendisti stanno acquisendo esperienza pratica retribuita, costruendo fiducia e sviluppando le competenze che daranno slancio alla loro carriera futura.

Il suo programma di apprendistato è stato riconosciuto con un Premio di Formazione della Principessa Reale, gestito dalla City & Guilds Foundation, e una speciale Commendazione DEI nel 2024, celebrando il suo impatto nel superare le barriere d'ingresso e affrontare le lacune critiche nelle competenze nel settore creativo. Istituito nel 2016, il premio onora le organizzazioni che offrono programmi di apprendimento e sviluppo eccezionali che promuovono un cambiamento reale e duraturo. In quanto presidente della City & Guilds of London Institute (CGLI), conosciuta come la City & Guilds Foundation, La Principessa Reale è un sostenitrice di lunga data delle competenze e della formazione professionale.

Al centro di questo successo si trova il National Theatre Skills Centre, che questo mese celebra il primo anniversario della sua collaborazione con Bank of America. Questa collaborazione trasformativa ha offerto oltre 8.000 ore di formazione e più di 2.300 sessioni, contribuendo a costruire un futuro più resiliente e sostenibile per il teatro e l'economia più ampia. La partnership è un esempio esemplare di come il settore pubblico e privato possano lavorare insieme per rafforzare le industrie creative sbloccando opportunità per le persone in tutto il paese. Il National Theatre Skills Centre ha supportato oltre 6.000 persone in tutto il paese nell'ultimo anno, coltivando le competenze specialistiche che alimentano le industrie creative del Regno Unito.

La visita è stata guidata da Yamin Choudury, il Direttore dell'Apprendimento del National Theatre, e Kath Geraghty MBE, Capo delle Qualifiche Tecniche, che ha supervisionato la creazione e la gestione del programma di apprendistato dell'NT nel 2012. Tra gli altri ospiti vi erano il Vice Luogotenente di Lambeth, Mr. Christopher Wellbelove DL; il Chief Development Officer del National Theatre Kathryn Marten; il membro del consiglio dell'NT Elizabeth Pryce; Fernando Vicario, CEO di Merrill Lynch International (Bank of America); e rappresentanti della City & Guilds Foundation, tra cui Frank Douglas e Mike Adamson CBE.